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弘扬五四精神 争做青年先锋
发布时间:2014-05-08 来源:市政路桥分公司 宁菊安

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    54日下午,市政路桥分公司团支部在公司总部召开以“弘扬五四精神,争做青年先锋”为主题的青年座谈会。分公司领导班子成员、各(部)室负责人及青年代表近30人应邀参加了座谈。
    会上,路桥分公司副总经理黄培生向青年员工讲述了企业50多年艰苦创业和发展的辉煌历程,通过历史再现了华泰人“艰苦奋斗、甘于奉献、勇于拼搏”的核工业精神,以自身的经历抒发了“华泰情结”。他指出:青年人要树立正确的人生观和价值观,积极践行企业“责任 安全 品质 卓越”的核心价值观,培养脚踏实地的作风和乐于奉献的精神,少一些索取,多一些付出;少一些抱怨,多一些奉献,在奉献中成就理想,在奉献中创造未来。
    青年代表邓河钿在会上发言,他从“想干、敢干、实干、精干”四个方面阐述了当代青年人在实际工作中应充分发挥主观能动性,发扬勇于担当,敢闯敢干的精神。要输得起,放得下,在失败中总结经验教训,取他人之长,补自己之短,摆正自身的位置,认真做事,踏实前行。在座谈会中,青年员工结合各自工作实际,围绕主题,踊跃发言,从不同的角度畅谈工作感受,并提出了许多建设性的意见和建议。与会青年普遍认为:企业间的竞争日趋激烈,公司改革发展的步伐不断加快,对青年员工素质提出了更高的要求,我们应勤学苦练,加倍努力、全力提升自身的技术素质,以崭新的姿态为公司的发展做出应有的贡献。
    公司党委副书记余军做总结发言。他充分肯定了公司青年为推动企业各项工作所做出的辛勤努力和取得的成绩,他强调:“五四”精神仍是现代青年精神的一个重要组成部分,公司的青年是求实、进取、创新的一代,应充分抓住公司“三次创业”的大好时机,坚定信念,转变观念,提高认识,促使自己工作和能力的提高。并对青年人提出要求:一要树立终身学习的理念。通过学习提高自身业务素质,增长才干,同时还要拓展学习的空间,不能只满足业务上的提高,还应该多向社会和实践学,将理论知识和实践知识有机结合起来,才能更好地参与到公司的生产经营、管理、重大项目建设等工作中,创造人生的价值。二要有勇于面对挑战的精神。在继承的基础上,不断创新,充分发挥个人潜能。在学习中丰富自我,在竞争中成长自我,在历练中完善自我,在创新中壮大自我,为促进企业转型升级贡献自己的力量。三要加强企业文化建设的推进。对于企业文化的内涵不仅要做到应知应会,而且要运用有效的载体,通过我们的一言一行体现出来,做到内外兼修,神形具备。

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